工作分析是一个非常重要的研究领域，涉及到如何评估和规划个人或组织的职业目标和战略。一篇好的工作分析论文应该包括以下内容：
1. 研究背景和意义：介绍工作分析的研究背景，说明工作分析的重要性以及为什么对这项工作进行分析的必要性。
2. 相关研究：回顾前人在该领域的研究成果，包括常用的工作分析方法和技术，以及这些方法和技术的局限性。
3. 研究目的和问题：明确研究的目的和问题，即研究想要解决的问题和提供的启示。
4. 研究方法：介绍研究采用的研究方法，包括数据来源、研究对象、分析方法等。
5. 研究结果：阐述研究的结果和发现，包括分析的数据和结论。
6. 讨论和结论：对研究结果进行讨论，说明研究结果的意义和启示，并提出进一步研究的建议。
7. 参考文献：列出研究中引用的所有参考文献，确保论文的科学性和规范性。
在撰写工作分析论文时，需要注意以下几个方面：
1. 论文结构要清晰，逻辑要严谨。
2. 引用文献时要准确，标注出处。
3. 语言要简洁明了，表达要准确。
4. 避免抄袭，确保论文的原创性。
工作分析是一个非常重要的研究领域，对于个人和组织的发展具有重要意义。通过开展有效的工作分析，个人和组织可以更好地规划职业目标和战略，提高工作质量和效率。